你是否感到职场晋升压力山大？
是否渴望突破瓶颈，获得更好的发展机会？
是否在管理岗位上感到力不从心？
别！担！心！
“跃迁学习资源库”为你提供解决方案，助你脱颖而出，实现职场跃迁！
职场晋升的三大挑战
核心竞争力不明确
难以精准对接岗位需求，无法有效展现个人价值。
岗位竞聘发言平庸
缺乏亮点，泯然众人。
面试表现欠佳
紧张、缺乏自信，无法充分展现自身实力。
“跃迁学习资源库”帮你解决以上难题！
针对不同层级管理者，我们推荐以下课程：
（一）基层管理岗位竞聘推荐课程
1
管理自我
▪ 《从业务骨干向管理者成功转身》
助你认识自身优劣势，制定个人发展计划，为晋升做好准备。
▪ 《当众表达》
学习如何提升你的表达能力和逻辑思维、应对面试压力，让你的竞聘更加出彩。
2
管理他人
▪ 《向上沟通》
掌握向上沟通的技巧，与上级建立良好的关系，获得上级支持。
▪ 《向下沟通》
学习如何传达好上级要求，同时把话说到下属心里去的策略和步骤。
3
管理业务
▪ 《高效执行》
学习高效执行的方法，快速高效地完成工作任务。
▪ 《问题分析与解决》
掌握分析问题和解决问题的方法，提升解决问题的能力。
（二）中层管理岗位竞聘推荐课程
1
管理自我
▪ 《自我认知与进化（中层）》
帮助中层管理者认识自身优劣势，制定个人发展计划，为晋升做好准备。
2
管理他人
▪ 《跨部门沟通与协作》
掌握跨部门沟通和协作的技巧，提升跨部门协作能力。
▪ 《知人善任》
学习识别团队成员的优劣势，进行有效的人员配置。
▪ 《激活员工》
学习激活员工的方法，提升团队活力，增强团队凝聚力。
3
管理业务
▪ 《商业敏锐度》
掌握洞悉客户需求、为组织持续创造价值的方法、步骤。
▪ 《战略执行：化战略为行动》
掌握战略执行的方法和技巧，将战略目标转化为行动。
“跃迁学习资源库”让你学习更轻松
▶ 每个主题课程分为5-6节10分钟左右的小微课，微信端即可学习，不受时间和地点限制。
让我们一起
2025实现跃迁，成为更好的自己！
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